Нужно ли говорить с коллегами о личном и чем это может обернуться?

Здорово, когда коллектив такой, в котором можно поболтать непринужденно в обеденный перерыв. Женщины, почему-то очень любят, когда отношения на работе складываются именно так – по-доброму.

Однако, у каждой медали всегда две стороны. Чем грозит излишняя болтливость и открытость – в дружном женском коллективе? Ну, или мужском, хотя у представителей сильного пола откровения за чашкой кофе не так приняты.

Не прослыть нытиком

Любая сказана фраза, может обернуться против вас. Для вас изливать душу, может быть и комфортно.

А представьте, как чувствуют себя коллеги, которым изо дня в день приходится слушать, как у вас все плохо в жизни, с мужем, в отношениях с родителями и т.д. если не боитесь, что однажды кто-то вспылит, и скажет, что вы просто нытик, тогда продолжайте.

Без подробностей

Есть люди, которые просто живут тем, что собирают сплетни, тщательно смакуя и пережевывая их. Будьте уверены, что и в вашем коллективе такие личности есть. Они могут скрываться за милой и доброй личиной, жизнерадостной улыбкой, а на самом деле – злые, раздражительные, алчные.

Они не упустят возможности, чтобы обсудить то, что слушали от вас, с кем-то еще. Дурная лава разлетается быстрее, чем хорошая. Но, если вам все равно, что о вас будут судачить, то можете делиться сокровенным и дальше.

Слив информации

Казалось бы, ну что криминального может обсуждаться между коллегами за чашкой чая? Поверьте, есть люди, которые добавят к вашим словам красок, убавят фактов, и на выходе получится живописнейшая история, которую преподнесут кому-то из ваших близких.

Что скажете мужу, который узнает, что вы обсуждаете его характер и привычки с посторонними людьми? Первое правило подобных диалогов: говорите только то, за что вам не будет стыдно. Только те слова, за которые готовы держать ответ.

Сболтнуть лишнего

Рано или поздно, в любом дружно коллективе объявляется «яблоко раздора». Это человек, который просто убудет сталкивать вас лбами, стараясь повесить вину за собственные же слова, на кого-то другого, или, который просто будет сеять вражду, намекая, что сор из избы кто-то выносит.

Если в коллективе «завелся» такой человек, то лучше всего прекратить общение с коллегами на личные темы. Даже если вас обвинят в том, что вы пускаете сплетни, у ваши потенциальных недоброжелателей просто не будет информации о вас, чтобы вам насолить.

На войне хороши все средства, и часто именно этим приемом пользуются те, кого вы гипотетически оскорбили: рассказал он мой секрет, расскажу и я. источник

Жми «Нравится» и получай только лучшие посты в Facebook ↓

Нужно ли говорить с коллегами о личном и чем это может обернуться?
Adblock
detector